UGAL

Universitatea ”Dunărea de Jos” din Galați derulează, începând cu luna MAI 2018, proiectul ”Profesori competenți în școli incluzive. Dezvoltarea și implementarea de instrumente motivaționale și didactice inovatoare în mediile educaționale defavorizate din Regiunea Sud-Est.” IMD-ProfSkills. Cod SMIS: 105301.

Proiectul este cofinanțat de Uniunea Europeană, prin Fondul Social European, Programul Operațional Capital Uman, Axa Prioritară 6: Educaţie si competenţe / OS 6.6 Îmbunătățirea competențelor personalului didactic din învățământul pre-universitar în vederea promovării unor servicii educaționale de calitate orientate pe nevoile elevilor și a unei școli incluzive.
 
Conferința de lansare a proiectului a avut loc joi, 28 iunie 2018, la sediul Departamentului pentru Pregătirea Personalului Didactic, Aula A001, str. Gării, nr. 63-65.

Obiectivul general al proiectului constă în dezvoltarea competențelor profesionale pentru 120 de cadre didactice și personal managerial, în vederea creșterii gradului de calitate și inovare a serviciilor educaționale, facilitarea incluziunii școlare și reducerea abandonului în cadrul a cinci unități de învățământ preuniversitar din medii educaționale defavorizate ale județului Galati: Școala Gimnazială Specială „Constantin Pufan″ Galați, Școala Profesională Specială „Emil Gârleanu″ Galați, Școala Gimnazială Specială „Constantin Păunescu″ Tecuci, Școala Gimnazială „Ion Petrovici″ Tecuci și Școala Gimnazială nr. 1 Sat Slivna, comuna Berești-Meria.

Grupul țintă este format din cadre didactice și membri ai echipelor manageriale – directori, membri în consilii de administrație, comisii de evaluare și asigurare a calității în educație - din cadrul școlilor partenere asociate. Peste 30% din grupul țintă al proiectului lucrează în școli speciale cu grupe/clase în care procentul copiilor cu risc educațional depășește 50%.

Obiectivele specifice ale proiectului sunt:
elaborarea si furnizarea unui program de formare pentru dezvoltarea competențelor profesionale a 120 cadre didactice, organizarea de schimburi de bune practici și crearea unei rețele de mentorat pentru profesori și manageri la nivelul celor cinci școli partenere asociate din județul Galați;
furnizarea de măsuri de stimulare a resurselor umane calificate din școlile partenere prin acordarea de stimulente pentru performanță (burse) și premii pentru calitate în educație incluzivă în cadrul competițiilor din proiect;
dezvoltarea capacității instituționale a echipelor manageriale din cele cinci școli partenere, în vederea  asigurării sustenabilității intervențiilor de creștere a calității in educație.

Membrii grupului țintă al proiectului vor beneficia de următoarele avantaje:
- formare în domeniile educației incluzive, comunicării și consilierii psihopedagogice pentru elevii cu risc educațional,  strategiilor didactice inovative și motivaționale în procesul educațional și managementul calității în școlile din mediile defavorizate, prin intermediul a 3 programe acreditate MEN-CNFP, cu câte 48 de ore și 12 credite profesionale fiecare;
- mentorat educațional pentru școlile din medii defavorizate prin desfășurarea unui program de instruire de 21 de ore și a unui program suport de creare a rețelei de mentori în școlile partenere incluzând activități de mentorat-tutoriat-consiliere în domeniile tematice ale proiectului;
- program de schimburi de bune practici – 6 workshop-uri;
- sprijin sub formă de subvenție pentru realizarea la clasă a stagiilor de practică;
- burse de performanță pentru rezultatele înregistrate în reducerea și prevenirea abandonului școlar și creșterea calității activității didactice;
- premii pentru rezultate deosebite în domeniul incluziunii școlare și a creșterii calității procesului educațional.
 
Informații suplimentare și date de contact: www.dppd.ugal.ro, Această adresă de email este protejată contra spambots. Trebuie să activați JavaScript pentru a o vedea.
 
Facebook Twitter LinkedIn Vkontakte Email